par verityinyarraville

Les conseillers de Victoria ont reçu des augmentations de salaire antidatées environ sept fois plus que leurs contribuables locaux dans la décision inaugurale du Victorian Independent Remuneration Tribunal.

Les députés de l'État ont remis le salaire du conseiller au Tribunal lors de l'adoption de la nouvelle loi de 2020 sur le gouvernement local.

Le même jour, le Conseil législatif a refusé de publier des dispenses de taux pour les ménages ayant des factures de tarifs stressantes, le Tribunal a prononcé des augmentations de salaire de 14% pour les conseillers de Victoria.

Et c'est la plus faible des hausses.

Les maires recevront des augmentations de salaire de 18 % et les nouveaux maires adjoints bénéficieront d'augmentations allant jusqu'à 89 % de plus que leur salaire précédent en tant que simples conseillers.

Et rappelez-vous, pour la plupart des conseillers, il s'agit de leur deuxième emploi. (À Maribyrnong, mon conseil local, deux conseillers sont en fait employés dans un autre conseil, ils perçoivent donc chacun deux revenus financés par les contribuables.)

Dans ses motifs, le Tribunal a noté que les groupes communautaires s'opposaient fermement à toute augmentation, mais se rangeaient du côté des conseillers :

« La plupart des membres du Conseil qui ont répondu au questionnaire du Tribunal estimaient que les valeurs d'allocation existantes étaient trop basses. D'un autre côté, les mémoires des groupes communautaires représentant les intérêts des contribuables et des membres du public ont affirmé avec force que les valeurs de l'allocation ne devraient pas être augmentées.

Le Tribunal considère que la contribution importante des membres du Conseil à l'administration locale n'est pas suffisamment prise en compte dans la valeur actuelle du montant de l'indemnité qui leur est due. En particulier, le Tribunal a décidé qu'une augmentation de la valeur de l'indemnité est justifiée compte tenu :

• augmentation de la portée et de la complexité des rôles des membres du Conseil depuis le dernier examen complet des indemnités en 2007-2008
• niveaux élevés d'attentes de la communauté placées sur les membres du Conseil pour représenter et répondre aux intérêts des membres de leur communauté municipale
• preuve présentée par les parties prenantes que le rôle d'un membre du Conseil s'apparente davantage à un « travail » qu'à une nature purement bénévole, en particulier pour le rôle de maire »

Les contribuables de Victoria trouvent ironique que le Tribunal accorde de l'importance aux «attentes de la communauté» des membres du Conseil pour les représenter et répondre à leurs intérêts, et ENCORE a donné aux conseillers une augmentation de salaire.

Étant donné que la loi sur les collectivités locales interdit expressément aux conseillers tout rôle opérationnel et les empêche de diriger le personnel ou le PDG, il n'y a aucune exigence pratique pour les conseillers en ce qui concerne les services réels que les conseils fournissent aux résidents.

Et l'augmentation des plaintes concernant la montée en flèche des tarifs est la preuve que les conseillers ne peuvent pas ou ne veulent pas contenir les augmentations de tarifs en améliorant l'efficacité du Conseil ou en réduisant les coûts du Conseil.

De nombreux contribuables peuvent penser que les conseillers, les députés et le Tribunal sont déconnectés. Je pense qu'ils sont très proches d'eux-mêmes. Il y a un mot très grossier pour ça.

Verity Webb – membre du comité RPV.

Crédit d'image - Narcisse haletant à l'huile du Caravage : Galleria Nazionale d'Arte Antica à Rome.